Description de l'entreprise Aménageur-promoteur et promoteur-exploitant au service de tous, nous sommes proches du quotidien de nos clients, de nos partenaires et de nos collaborateurs. Dans l'ADN de Nexity, il y a historiquement l'engagement pour l'accès au logement pour tous auquel s'ajoute une conviction forte, celle de la nécessité d'une mobilisation en faveur de la décarbonation de notre secteur et pour préserver l'environnement. Ces deux piliers sont structurants de notre raison d'être 'la vie ensemble' et font de Nexity une entreprise engagée auprès de ses clients et de ses parties prenantes. Nexity est l'entreprise des passionnés d'immobilier et des passionnés de la société. Rejoindre Nexity c'est intégrer un Groupe où vous pourrez relever tous les défis pour transformer la ville en profondeur. Rejoindre Nexity c'est être entouré par des équipes passionnées et qui ont le goût du challenge. La vie ensemble chez Nexity, c'est être responsable ensemble, évoluer ensemble, avancer ensemble. Rejoignez-nous ! Description du poste Au sein de l'équipe paie d'une DRH opérationnelle et sous la responsabilité du Directeur paie, vous assurez la réalisation de la paie et de l'administration du personnel d'un portefeuille de 300 salariés répartis sur plusieurs entités juridiques. Pour cela, vos missions principales seront les suivantes : Assurer la gestion administrative des salariés de leur entrée à leur sortie : Initialiser et constituer les dossiers du personnel, DUE, Visites médicales, Attestations Assedic, solde de tout compte Assurer la gestion administrative du personnel : attestations courantes, relations avec organismes extérieurs et les administrations Assurer la gestion des absences (maladie, congé payés.) Gérer les dossiers de prévoyance Gestion intégrale de la paie : Centraliser, préparer, saisir et contrôler les éléments variable et informations relatives à l'élaboration des paies (éléments permanents et variables) Assurer la réalisation de l'ensemble des déclarations sociales mensuelles, trimestrielles ainsi que les déclarations annuelles dans le respect des délais (URSSAF, Assedic, caisses de retraites, mutuelle et prévoyance) via la DSN (contrôle des flux- suivi des CRM) en assurant le lien avec la comptabilité. Vous êtes l'interlocuteur privilégié des salariés et managers Qualifications De formations supérieures, vous avez une expérience significative d'au moins deux ans sur un poste similaire. Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités de rigueur, de curiosité et de dynamisme. Vous savez faire preuve d'organisation, de réactivité et d'autonomie dans l'exercice de vos fonctions. Doté(e) de qualités relationnelles, d'un sens de l'écoute et du service clients, vous savez travailler dans un esprit d'équipe et de partage. Agile avec les outils bureautiques et informatiques, une bonne connaissance d'Excel est indispensable et la connaissance du logiciel HR serait un atout. Informations complémentaires Au sein du Groupe Nexity, nous souhaitons offrir une expérience différenciante à l'ensemble de nos collaborateurs. Pour cela, nous vous garantissons de : -Développer vos compétences via l'accès à des formations, des opportunités de carrière, un programme de développement innovant, etc. -Evoluer dans une entreprise inclusive -Conserver un équilibre vie professionnelle - vie personnelle : télétravail jusqu'à 2 jours par semaine pour les postes éligibles et droit à la déconnexion -Bénéficier de services et d'accompagnement au sujet de la santé : mutuelle, prévoyance, téléconsultation médicale, service d'aide aux aidants, application mobile de sport en entreprise, ensemble de services pour vous aider à prendre soin de votre santé mentale, formations en e-learning autour de la charge mentale, du sport et du bien-être, etc.

Description de l'entreprise Aménageur-promoteur et promoteur-exploitant au service de tous, nous sommes proches du quotidien de nos clients, de nos partenaires et de nos collaborateurs. Dans l'ADN de Nexity, il y a historiquement l'engagement pour l'accès au logement pour tous auquel s'ajoute une conviction forte, celle de la nécessité d'une mobilisation en faveur de la décarbonation de notre secteur et pour préserver l'environnement. Ces deux piliers sont structurants de notre raison d'être 'la vie ensemble' et font de Nexity une entreprise engagée auprès de ses clients et de ses parties prenantes. Nexity est l'entreprise des passionnés d'immobilier et des passionnés de la société. Rejoindre Nexity c'est intégrer un Groupe où vous pourrez relever tous les défis pour transformer la ville en profondeur. Rejoindre Nexity c'est être entouré par des équipes passionnées et qui ont le goût du challenge. La vie ensemble chez Nexity, c'est être responsable ensemble, évoluer ensemble, avancer ensemble. Rejoignez-nous ! Description du poste Nexity recherche un/une Responsable de résidence. Vous serez directement rattaché(e) au Manager Groupe de Résidence. En nous rejoignant, vous serez amené(e) à : - Exécuter et suivre les tâches commerciales et administratives (visite des logements, réalisation des états des lieux, inventaire des appartements, gestion des services para-hôteliers, suivi de reporting.) - Assurer l'animation et la convivialité de la résidence tel un « Hapiness Officer » (accueil, communication, organisation d'événements, identification de partenaires locaux.) - Surveiller et gérer techniquement les installations de la résidence (suivi des remises en état des logements, entretien de la résidence.) Qualifications Cette opportunité est faite pour vous si. Vous êtes titulaire d'une formation de Bac à Bac+2 de type formation immobilière ou hôtelière. Vous avez des compétences techniques en immobilier ou en bâtiment Vous maîtrisez les techniques de réception et d'accueil, vous avez le sens relationnel et du service. Vous attachez une importance particulière à la satisfaction client et savez gérer des équipes. Informations complémentaires Au sein du Groupe Nexity, nous souhaitons offrir une expérience différenciante à l'ensemble de nos collaborateurs. Pour cela, nous vous garantissons de : - Développer vos compétences via l'accès à des formations, des opportunités de carrière, un programme de développement innovant, etc. - Evoluer dans une entreprise inclusive - Conserver un équilibre vie professionnelle - vie personnelle : télétravail jusqu'à 2 jours par semaine pour les postes éligibles et droit à la déconnexion - Bénéficier de services et d'accompagnement au sujet de la santé : mutuelle, prévoyance, téléconsultation médicale, service d'aide aux aidants, application mobile de sport en entreprise, ensemble de services pour vous aider à prendre soin de votre santé mentale, formations en e-learning autour de la charge mentale, du sport et du bien-être, etc. - Disposer d'aides à la parentalité : partenariat avec des crèches partout en France pour avoir un berceau, service de garde d'enfant en urgence, etc. - Bénéficier d'aides au logement, à la mobilité, etc. - Partager un engagement citoyen et sociétal grâce à notre politique RSE et la Fondation Nexity pour avoir un impact positif sur le monde qui vous entoure Convaincue que le capital humain et la diversité des profils sont à la fois une force et la première richesse pour une entreprise engagée, Nexity mène une politique volontariste d'inclusion notamment en matière de recrutement. C'est pourquoi, Nexity promeut et agit concrètement en faveur de la diversité, la mixité et l'équité. Dans le cadre de sa politique diversité, Nexity étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Description du poste Nexity Transformation des Territoires (NTT) recrute pour sa filiale Villes & Projets, un Directeur de Projets Urbains H/F. Le.a Directeur.rice de Projets assure le développement et le montage de projets urbains mixtes d'aménagement. Il/Elle assure le suivi opérationnel, administratif, juridique, technique et financier des opérations confiées avec l'appui des services et des filiales concernées au sein du Groupe. Il/elle est garant des engagements contractuels avec les collectivités. Particulièrement, il/elle est amené à piloter de projets urbains ou immobiliers complexes en appui auprès du Directeur du Pôle Aménagement en transversalité et en interface avec les clients publics et partenaires privés pour le suivi des ambitions et engagements, architecturaux, programmatiques et environnementaux attachés aux projets d'aménagement réalisés en concessions d'aménagement ou en urbanisme négocié. Pilote et garant de la qualité du projet, il/elle sera amenée à travailler sur des projets urbains en Ile-de-France et sur le territoire national. Globalement, vos missions consisteront à : Concevoir et monter le projet : - Assurer le montage du projet, définir le planning de développement de l'opération - Mettre en oeuvre la stratégie foncière et commerciale - Animer et coordonner l'opération en interne avec les filiales concernées du groupe - Etre garant des bonnes relations avec les collectivités locales et du respect des contrats passés avec elles - Piloter une équipe de conception de projets urbains & de maîtrise d'œuvre - Définir la stratégie urbaine des projets et la qualité attendue (urbaine, architecturale, sociale, environnementale, économique..) Piloter le programme : - Contribuer à la coordination et à l'information avec les filiales Groupe et Collectivités, ainsi que les partenaires extérieurs - Contrôler le planning de l'opération et garantir le respect du budget et de la trésorerie - Contrôler le déroulement technique global de l'opération (suivi des chantiers, réalisation des programmes et d'ouvrages, .) - Centraliser et analyser les interactions entre les informations juridiques, administratives, financières, techniques et commerciales - Piloter les opérations de remise d'ouvrages, de réception et de livraison - Suivre les délais de levée des réserves, gérer les contentieux - Contribuer à la communication opérationnelle et institutionnelle en collaboration avec la direction de la communication Développer les compétences et accompagner l'équipe réalisation : - Assurer le suivi de l'activité au sein de la filiale (reportings, budget, .) - Être garant des process internes Nexity et contribuer au bon fonctionnement de l'équipe Cette liste est non exhaustive. Qualifications - Bac + 5 de l'IEP ou Ecole de commerce (type HEC, ESSEC) ou Ecole d'ingénieur Génie Civil ou TP (type Ecole des Mines, ESTP.) ou diplôme universitaire avec une spécialisation en urbanisme, architecture, droit Vous possédez un intérêt pour les problématiques urbaines, architecturales, sociales et environnementales actuelles. Vous êtes curieux, avez le sens du travail en équipe, de l'autonomie et êtes force de proposition. Vous êtes à l'aise pour travailler en accompagnement des équipes de développement et de montage à la conception de projets. 5 à 7 ans d'expériences professionnelles dans les métiers de l'aménagement Informations complémentaires Au sein du Groupe Nexity, nous souhaitons offrir une expérience différenciante à l'ensemble de nos collaborateurs. Pour cela, nous vous garantissons de : - Développer vos compétences via l'accès à des formations, des opportunités de carrière, un programme de développement innovant, etc. ; - Evoluer dans une entreprise inclusive ;

Description de l'entreprise Aménageur urbain et promoteur-exploitant au service de tous, nous sommes proches du quotidien de nos clients, de nos partenaires et de nos collaborateurs, qui sont notre plus grande richesse.Nexity est l'entreprise des passionnés d'immobilier et des passionnés de la société.Employeur précurseur, Nexity invente la ville durable pour tous. Rejoindre Nexity c'est intégrer un Groupe où vous pourrez relever tous les défis pour transformer la ville en profondeur. Rejoindre Nexity c'est être entouré par des équipes passionnées et qui ont le goût du challenge.La vie ensemble chez Nexity, c'est être responsable ensemble, évoluer ensemble, avancer ensemble. Rejoignez-nous ! Rejoignez l'#Entreprisedespossibles NEXITY STUDEA a pour activité l'exploitation de résidences étudiantes, consistant en la location meublée de logements d'habitation et la prestation de services para-hôteliers Description du poste Sous la supervision du Responsable de la Gestion Opérationnelle du Patrimoine Immobilier de la filiale, vos missions seront les suivantes : - Contrôler et optimiser les dépenses des copropriétés - Contrôle, demande de modification et validation des budgets - Contrôle et validation des appels de fonds - Contrôle et validation des pré-comptes des syndics (charges récupérables) avec le chargé de relation copropriété, suivi des questions posées aux syndics - Contrôle et validation des régularisations de charges annuelles des syndics (charges récupérables) avec le chargé de relation copropriété - Souscription et suivi des assurances propriétaire non occupant des lots achetés par Studéa, avec information au syndic - Suivi des mises en concurrence des contrats de maintenance et d'énergie par les syndics - Suivi administratif et comptable des sinistres - Création, gestion de tableaux de synthèse ou de suivi - Être en appui, travailler et communiquer avec les collaborateurs NEXITY STUDEA des sites (responsables de résidence, managers de groupe de résidences) - Analyser les documents relatifs au fonctionnement des résidences (convocations AG, procès-verbaux, contrats d'entretien, règlements de copropriétés, baux commerciaux.) - Réaliser des veilles et des études sur le plan comptable (charges récupérables) et juridique - Assister le responsable du service gestion opérationnelle du patrimoine - Effectuer toutes tâches ou missions nécessaires à la bonne gestion des résidences et du service Qualifications Vous disposez d'une formation de type BAC+2 spécialité comptabilité et gestion ou Professions immobilières. Vous êtes rigoureux, proactif avec le sens du service et un relationnel développé. Idéalement, vous avez déjà évolué dans le secteur immobilier sur des missions similaires au sein d'un syndic de copropriété. - Informations complémentaires Au sein du Groupe Nexity, nous souhaitons offrir une expérience différenciante à l'ensemble de nos collaborateurs. Pour cela, nous vous garantissons : - Un impact positif sur le monde qui vous entoure - Une évolution dans une entreprise inclusive et loin des clichés - Des formations de pointe pour apprendre à relever tous les défis - Des outils digitaux optimisant les conditions de travail, la performance et la qualité de service - Une qualité de vie au travail avec divers avantages (participation et intéressement, actionnariat salarial, CSE.) - Le partage d'un engagement citoyen et sociétal grâce à notre politique RSE et la Fondation Nexity Convaincue que le capital humain et la diversité des profils sont à la fois une force et la première richesse pour une entreprise engagée, Nexity mène une politique volontariste d'inclusion notamment en matière de recrutement. C'est pourquoi, Nexity promeut et agit concrètement en faveur de la diversité, la mixité et l'équité.

Description de l'entreprise Costame « Moreau Experts », cabinet d'expertise construction spécialisé dans l'assistance à la gestion de sinistres liés aux désordres constructifs, élargit son périmètre d'intervention sur les sinistres IARD (incendie, dégâts des eaux, événements climatiques.). Description du poste Objectifs du poste : Structurer et développer l'activité d'experts d'assurés sur les sinistres IARD, en s'appuyant sur un réseau solide de prescripteurs (courtiers, avocats, syndics, experts techniques, architectes, SDIS etc.) et en positionnant l'entreprise comme un acteur de confiance auprès des assurés. Générer un chiffre d'affaires récurrent sur le segment IARD Positionner l'entreprise comme un acteur reconnu dans la gestion de sinistres IARD Missions principales : Élaborer et piloter la stratégie de conquête commerciale sur le marché IARD Identifier, cibler et activer les réseaux de prescripteurs influents Nouer des partenariats avec des courtiers, avocats, syndics, experts techniques, les SDIS etc. Promouvoir l'offre d'expertise d'assurés auprès des cibles B2B Représenter l'entreprise lors d'événements professionnels, salons, conférences Assurer une veille concurrentielle sur les acteurs du marché Identifier et prospecter de nouveaux clients Pourquoi ce poste est stratégique ? Vous serez le moteur du développement d'une activité à fort potentiel Vous travaillerez en lien direct avec le Directeur Commercial et la Direction Générale Vous contribuerez à diversifier et sécuriser le chiffre d'affaires de l'entreprise Qualifications Formation : Bac +3 à Bac +5 en bâtiment, droit, ou assurance Expérience : Minimum 5 à 10 ans d'expérience dans le secteur IARD Connaissance approfondie des circuits de prescription dans le domaine des sinistres Compétences clés : Solide réseau de prescripteurs dans le secteur IARD Excellente capacité à créer des relations de confiance et à convaincre Bonne compréhension des enjeux techniques et juridiques des sinistres Autonomie, esprit entrepreneurial, sens du résultat Capacité à structurer une offre et à la porter sur le terrain Appétence pour le développement commercial, sens des partenariats, etc. Informations complémentaires Au sein du Groupe Nexity, nous souhaitons offrir une expérience différenciante à l'ensemble de nos collaborateurs. Pour cela, nous vous garantissons de : Développer vos compétences via l'accès à des formations, des opportunités de carrière, un programme de développement innovant, etc. Evoluer dans une entreprise inclusive Conserver un équilibre vie professionnelle - vie personnelle : télétravail jusqu'à 2 jours par semaine pour les postes éligibles et droit à la déconnexion Bénéficier de services et d'accompagnement au sujet de la santé : mutuelle, prévoyance, téléconsultation médicale, service d'aide aux aidants, application mobile de sport en entreprise, ensemble de services pour vous aider à prendre soin de votre santé mentale, formations en e-learning autour de la charge mentale, du sport et du bien-être, etc. Disposer d'aides à la parentalité : partenariat avec des crèches partout en France pour avoir un berceau, service de garde d'enfant en urgence, etc. Bénéficier d'aides au logement, à la mobilité, etc. Partager un engagement citoyen et sociétal grâce à notre politique RSE et la Fondation Nexity pour avoir un impact positif sur le monde qui vous entoure. Convaincue que le capital humain et la diversité des profils sont à la fois une force et la première richesse pour une entreprise engagée, Nexity mène une politique volontariste d'inclusion notamment en matière de recrutement. C'est pourquoi, Nexity promeut et agit concrètement en faveur de la diversité, la mixité et l'équité. Dans le cadre de sa politique diversité, Nexity étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Description du poste NEXITY recrute pour sa filiale Edouard DENIS, un Responsable de Programmes H/F, en CDI pour une durée. Dans le cadre de la réalisation d'un programme immobilier, vous, en tant que Maître d'Ouvrage, organisez, dirigez et contrôlez sur les plans foncier, commercial, technique, administratif, financier, juridique et fiscal le montage et la bonne réalisation de programmes immobiliers - de la conception à la clôture des opérations - afin d'améliorer la marge et de respecter la qualité et les délais. Vous garantissez les budgets de chacun de vos programmes. Rattaché au Directeur de Programmes, vos prochains challenges seront les suivants : Validation du permis de construire, sur les aspects financiers, techniques juridiques et commerciaux et prise en charge du montage de l'opération avant commercialisation ; Assurer le lancement commercial et la mise en vente des programmes en préparant l'ensemble des éléments nécessaires (plans, notices) ; Garantir la gestion administrative des opérations (DROC, DAT, conformité, assurance construction..) en coordination avec le service technique ; Assurer la gestion financière du programme par la tenue d'un bilan d'opération Mise au point le règlement de copropriété ou ASL et les garanties financières en liaison avec les services juridiques du Groupe et les notaires ; Garantir la stricte application des obligations du Maître d'ouvrage, suivez et assurez de la réalisation du projet jusqu'au parfait achèvement dans le délai contractuel ; Contribuer activement dans son domaine d'intervention à la meilleure satisfaction des attentes des clients (institutionnelles, bailleurs) ; Organiser le lancement commerciale et la mise en vente des programmes en lien avec le service commercial Assurer le reporting de son activité à son supérieur hiérarchique. Cette liste est non-exhaustive. Le poste est à pourvoir au sein de notre agence de Lyon. Qualifications De formation école d'ingénieur/BTP, ou école spécialisée (ICH, ESPI) ou école universitaire, vous justifiez d'une formation supérieure complétée par une expérience professionnelle dans le domaine de la Promotion Immobilière d'au moins 5 ans, acquise sur un poste similaire. Vous êtes familier(ère) des techniques de conception et de gestion de projet ainsi que la phase montage juridique et administratif d'un programme. Votre rigueur, votre sens du résultat et votre anticipation seront des atouts précieux pour ce poste ! Votre polyvalence, votre sens du travail d'équipe ne sont plus à démontrer et vous appréciez les responsabilités.

Description du poste NEXITY recrute pour sa filiale Primosud un Conseiller Commercial VEFA H/F en CDD (durée de 5 mois) pour son agence située à Gap. Sous la responsabilité du Directeur Commercial, vous mettez en œuvre et réalisez la stratégie commerciale définie par la DG de la filiale afin d'atteindre les objectifs fixés. Dans le cadre de la vente de programmes immobiliers, vous assurez l'ensemble des activités commerciales depuis l'accueil et l'information du client jusqu'à la signature du contrat de réservation. Vous assurerez le lancement commercial et les ventes sur les projets. Vous définissez le profil du client, argumentez sur la ville, la résidence et le logement proposé et informez sur les modalités d'acquisition en VEFA. Vous participez au phoning et à la prise de rendez-vous des prospects. Vous établissez la capacité de financement de vos acquéreurs (ptz+, prêt bancaire, prêt relais) et établissez l'étude fiscale pour un investisseur. Vous réalisez les réservations des logements et en assurez le suivi jusqu'à la signature de l'acte. Vos missions principales : - Connaître son produit et son marché - Développer les ventes - Accompagner le client jusqu'à la signature du contrat de réservation - Elaborer et transmettre le reporting de son activité - Assurer la logistique commerciale Un portefeuille client vous sera fourni, vous aurez la charge de gérer les contacts qui vous seront apporté ainsi que de mettre en place des actions de prospection afin d'acquérir de nouveaux leads. Rémunération : Fixe + commissions Qualifications Vous avez déjà une première expérience dans la vente immobilière, une connaissance des modes de ventes en VEFA est un atout ! - Ecole spécialisée dans l'immobilier, Ecole de Commerce, - Formation universitaire (BAC +3/4), - BAC +2 (BTS type Professions immobilières, Management des Unités Commerciales, Négociation et Relation Client.), - Poste ouvert à différents profils mais toute expérience dans la vente est souhaitable. Doué pour la négociation, vous avez un fort tempérament commercial, vous aimez le challenge et le travail en équipe. Vous êtes convaincant, rassurant, leader et force de proposition.

Description du poste Nexity recherche un/une Responsable de résidence. Vous serez directement rattaché(e) au Manager Groupe de Résidence. En nous rejoignant, vous serez amené(e) à : - Exécuter et suivre les tâches commerciales et administratives (visite des logements, réalisation des états des lieux, inventaire des appartements, gestion des services para-hôteliers, suivi de reporting.) - Assurer l'animation et la convivialité de la résidence tel un « Hapiness Officer » (accueil, communication, organisation d'événements, identification de partenaires locaux.) - Surveiller et gérer techniquement les installations de la résidence (suivi des remises en état des logements, entretien de la résidence.) Qualifications Cette opportunité est faite pour vous si. Vous êtes titulaire d'une formation de Bac à Bac+2 de type formation immobilière ou hôtelière. Vous avez des compétences techniques en immobilier ou en bâtiment Vous maîtrisez les techniques de réception et d'accueil, vous avez le sens relationnel et du service. Vous attachez une importance particulière à la satisfaction client et savez gérer des équipes. Ce CDD est à pourvoir dés que possible dans le cadre d'un remplacement de longue durée.

Description du poste Hiptown est une scale-up en forte croissance avec un chiffre d'affaires de 20 M€, présente sur plusieurs sites en France. Pour soutenir cette croissance et renforcer la fiabilité de nos processus administratifs et financiers, nous recherchons un Chargé Administratif et Financier H/F pour accompagner le DAF dans le pilotage quotidien et opérationnel. Missions principales 1. Comptabilité & clôtures * Suivre les clôtures mensuelles et annuelles avec notre expert-comptable * Piloter la facturation, relances et paiements * Suivi hebdomadaire avec les managers de sites : tu feras le lien entre la finance et l'opérationnel 1. Trésorerie & flux financiers * Suivi des flux entrants (Stripe, LeanPay) et du recouvrement * Contacter les clients pour assurer la réception des paiements * Maintenir un suivi rigoureux des paiements et gérer les délais * Résoudre les litiges * Supervision des paiements fournisseurs * Optimisation de la trésorerie * Contrôle des dépenses et justifications par CB * Suivi du prévisionnel de trésorerie 1. Budgets & reporting * Mise en place et suivi des budgets pour les opérationnels * Appui au reporting mensuel (P&L, cash, KPI) 1. Suivi administratif & juridique * Suivi des loyers, indexations et échéances contractuelles * Suivi des baux et contrats clients * Support back-office aux managers * Gérer les taches administratives courantes liées à l'activité 1. Amélioration continue de nos process et outils * Contribution à la structuration et formalisation des process internes * Amélioration de l'usage des outils financiers * Gestion de la relation avec le développeur externe Qualifications Formation & expérience * Bac +3 à Bac +5 en gestion, finance ou comptabilité * 2 à 5 ans d'expérience en entreprise ou cabinet, idéalement dans un environnement multisites ou en croissance rapide Compétences techniques * Connaissances en comptabilité * Maîtrise d'Excel / Google Sheets +++ * À l'aise avec les outils de gestion financière (Stripe, LeanPay, Yooz.) * La maîtrise d'un outil de reporting est un plus Savoir-être et soft-skills * Capacité à prioriser et réactivité * Capacité d'adaptation * Autonomie et prise d'initiative * Organisation et rigueur

Description de l'entreprise Aménageur-promoteur et promoteur-exploitant au service de tous, nous sommes proches du quotidien de nos clients, de nos partenaires et de nos collaborateurs. Dans l'ADN de Nexity, il y a historiquement l'engagement pour l'accès au logement pour tous auquel s'ajoute une conviction forte, celle de la nécessité d'une mobilisation en faveur de la décarbonation de notre secteur et pour préserver l'environnement. Ces deux piliers sont structurants de notre raison d'être 'la vie ensemble' et font de Nexity une entreprise engagée auprès de ses clients et de ses parties prenantes. Nexity est l'entreprise des passionnés d'immobilier et des passionnés de la société. Rejoindre Nexity c'est intégrer un Groupe où vous pourrez relever tous les défis pour transformer la ville en profondeur. Rejoindre Nexity c'est être entouré par des équipes passionnées et qui ont le goût du challenge. La vie ensemble chez Nexity, c'est être responsable ensemble, évoluer ensemble, avancer ensemble. Rejoignez-nous ! Description du poste Nexity recherche un Responsable du programmes H/F pour sa filiale Paris Val de Seine en CDD. Dans le cadre de la réalisation d'un programme immobilier, en tant que Maître d'Ouvrage vous dirigez, organisez et contrôlez la bonne réalisation du programme de la conception à la clôture des opérations afin d'améliorer la marge, respecter la qualité et les délais. Vous pilotez en lien avec les autres services le programme sur les plans foncier, commercial, technique, administratif, financier, juridique. Vous contribuez activement à la meilleure satisfaction des attentes des clients. Parallèlement à cela, vous assurez le reporting de votre activité auprès de votre Direction. CDD à pourvoir pour début Septembre. Poste basé à Asnières sur Seine. Qualifications De formation BAC+4/5 minimum (Ecole de commerce, école d'ingénieur type ESTP, ESPI), vous bénéficiez d'au moins cinq ans d'expérience sur un poste similaire. Vos capacités de négociation et votre sens du contact ne sont plus à démontrer. Vous maîtrisez la gestion de projet, les aspects réglementaires et le suivi financier. Vous êtes dynamique et créatif. Informations complémentaires Au sein du Groupe Nexity, nous souhaitons offrir une expérience différenciante à l'ensemble de nos collaborateurs. Pour cela, nous vous garantissons de : - Développer vos compétences via l'accès à des formations, des opportunités de carrière, un programme de développement innovant, etc. - Evoluer dans une entreprise inclusive - Conserver un équilibre vie professionnelle - vie personnelle : télétravail jusqu'à 2 jours par semaine pour les postes éligibles et droit à la déconnexion - Bénéficier de services et d'accompagnement au sujet de la santé : mutuelle, prévoyance, téléconsultation médicale, service d'aide aux aidants, application mobile de sport en entreprise, ensemble de services pour vous aider à prendre soin de votre santé mentale, formations en e-learning autour de la charge mentale, du sport et du bien-être, etc. - Disposer d'aides à la parentalité : partenariat avec des crèches partout en France pour avoir un berceau, service de garde d'enfant en urgence, etc. - Bénéficier d'aides au logement, à la mobilité, etc. - Partager un engagement citoyen et sociétal grâce à notre politique RSE et la Fondation Nexity pour avoir un impact positif sur le monde qui vous entoure Convaincue que le capital humain et la diversité des profils sont à la fois une force et la première richesse pour une entreprise engagée, Nexity mène une politique volontariste d'inclusion notamment en matière de recrutement. C'est pourquoi, Nexity promeut et agit concrètement en faveur de la diversité, la mixité et l'équité. Dans le cadre de sa politique diversité, Nexity étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Description de l'entreprise Aménageur-promoteur et promoteur-exploitant au service de tous, nous sommes proches du quotidien de nos clients, de nos partenaires et de nos collaborateurs. Dans l'ADN de Nexity, il y a historiquement l'engagement pour l'accès au logement pour tous auquel s'ajoute une conviction forte, celle de la nécessité d'une mobilisation en faveur de la décarbonation de notre secteur et pour préserver l'environnement. Ces deux piliers sont structurants de notre raison d'être 'la vie ensemble' et font de Nexity une entreprise engagée auprès de ses clients et de ses parties prenantes. Nexity est l'entreprise des passionnés d'immobilier et des passionnés de la société. Rejoindre Nexity c'est intégrer un Groupe où vous pourrez relever tous les défis pour transformer la ville en profondeur. Rejoindre Nexity c'est être entouré par des équipes passionnées et qui ont le goût du challenge. La vie ensemble chez Nexity, c'est être responsable ensemble, évoluer ensemble, avancer ensemble. Rejoignez-nous ! Description du poste Rejoignez l'équipe digitale du leader français de l'immobilier et contribuez à la transformation technique de nos plateformes digitales. Vous interviendrez sur un périmètre riche et stimulant, composé de 7 sites web et 2 applications mobiles, au cœur des enjeux métiers de la promotion immobilière, des services et de la relation client. En tant que Chef-fe de Projet Technique, vous serez garant-e de la cohérence technique des projets digitaux et de leur bonne intégration dans notre écosystème applicatif. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes produit, développement, UX/UI et les prestataires externes. Vos missions incluent : Pilotage technique : - Construire et suivre la roadmap technique des sites et applications - Garantir le bon fonctionnement, la maintenabilité, la performance et la sécurité des plateformes - Assurer la bonne intégration des projets dans le SI existant - Participer aux réunions de pilotage et de validation avec les différents services (marketing, métier, DSI) Coordination de projets : - Rédiger les spécifications techniques - Suivre les développements - Organiser et exécuter les phases de recette et valider les livrables - Collaborer avec les équipes métiers pour comprendre les besoins et les traduire techniquement - Animer la méthodologie Agile et son framework Scrum et Kanban au sein de l'équipe - Webanalytics et maitrise du tracking sur site Veille et innovation : - Proposer des évolutions techniques pertinentes - Participer aux choix d'architecture et aux discussions techniques - Contribuer à la mise en place de bonnes pratiques (CI/CD, tests, cybersécurité) Environnement technique - JIRA, Confluence - PHP (Symfony), Vue.js, Nuxt.js - CMS Sulu - GitLab, CI/CD, Docker, Cloud AWS - Google Maps, Google Analytics - Gestion des Flux, API REST, Contrats d'interface - Méthodologie Agile (Scrum) Qualifications - Expérience significative en gestion de projets technique web et mobile - 4/5 années d'expérience en conduite de projet, de préférence en agence ou ESN, avec une vision de rentabilité et de gestion des risques - Maîtrise des méthodologies Agile et Scrum - Capacité à travailler en transverse avec différents services et partenaires - Excellentes compétences en communication, esprit de synthèse et en organisation - Adaptabilité et réactivité face aux changements de priorités - Bonne compréhension technique et capacité à challenger l'architecture applicative - Bonne connaissance des standards du web : OWASP, WebServices, SEO, Web Analyse, Accessibilité - Goût prononcé pour la qualité et le respect des délais - Sens du collectif - Passion pour les nouvelles technologies et l'innovation Avantages : - Un cadre de travail agréable dans des locaux neufs - Le poste est basé à Saint-Ouen accessible via la ligne 14, le RER C et plusieurs lignes de Bus

Description de l'entreprise Aménageur-promoteur et promoteur-exploitant au service de tous, nous sommes proches du quotidien de nos clients, de nos partenaires et de nos collaborateurs. Dans l'ADN de Nexity, il y a historiquement l'engagement pour l'accès au logement pour tous auquel s'ajoute une conviction forte, celle de la nécessité d'une mobilisation en faveur de la décarbonation de notre secteur et pour préserver l'environnement. Ces deux piliers sont structurants de notre raison d'être 'la vie ensemble' et font de Nexity une entreprise engagée auprès de ses clients et de ses parties prenantes. Nexity est l'entreprise des passionnés d'immobilier et des passionnés de la société. Rejoindre Nexity c'est intégrer un Groupe où vous pourrez relever tous les défis pour transformer la ville en profondeur. Rejoindre Nexity c'est être entouré par des équipes passionnées et qui ont le goût du challenge. La vie ensemble chez Nexity, c'est être responsable ensemble, évoluer ensemble, avancer ensemble. Rejoignez-nous ! Description du poste Vous serez intégré(e) à l'équipe d'experts (Lead Developer, Développeurs Front et FullStack, PO, WebAnalystes, Experts SEO, Experts SEA) et vos missions seront les suivantes : - Développer en méthode agile (Daily, planning poker, sprint planning, démo, retro) - Travail en collaboration avec l'équipe produit pour la conception de nouvelles features - Implémenter des bonnes pratiques de développement (tests unitaires, tests fonctionnels, revues de code, CI/CD) - Contribuer aux discussions techniques et aux choix d'architecture applicative - Participer à la maintenance des applications existantes Qualifications - Issue de formation Bac+4/5 Universitaire ou en école d'Ingénieur - Développeur(se) PHP (et Symfony) confirmé(e), avec un minimum de 3 ans d'expérience sur du développement PHP - Connaissances solides en développement front-end et particulièrement Vue.JS - Vous avez l'esprit d'équipe, aimez apprendre des autres et apprendre aux autres - Autonome sur le métier, vous disposez d'une excellente capacité d'analyse, de simplification et de priorisation des tâches vous permettant de délivrer efficacement et qualitativement - Passionné(e) par la technique et aimant le travail bien fait, vous avez également un intérêt pour l'infrastructure et la cyber sécurité - Communication, reporting et organisation de son travail au quotidien avec un haut niveau d'autonomie Prérequis techniques : - PHP 7.4+ - Symfony 5+ - JavaScript - Vue.JS 2, Vue.JS 3 - HTML 5 / CSS 3 / SCSS - API REST, SOAP - Git - MySQL / MariaDB Optionnel (et apprécié) : - NuxtJS - NodeJS - Docker - PHPUnit - Redis - Tailwind, jQuery - CI/CD, AWS, DevOps, DevSecOps, FinOps - SEO, Web Performance - WebTracking - Veille technologique, IA et cybersécurité Avantages : - Un cadre de travail agréable dans des locaux neufs - Le poste est basé à Saint-Ouen accessible via la ligne 14, le RER C et plusieurs lignes de Bus - Parking vélo sécurisé - 2 jours de Télétravail par semaine - Plusieurs cafétérias, RIE, Tickets Restaurants - Travailler dans une équipe d'experts dynamiques et passionnés - Des challenges techniques et une recherche de l'innovation Informations complémentaires Au sein du Groupe Nexity, nous souhaitons offrir une expérience différenciante à l'ensemble de nos collaborateurs. Pour cela, nous vous garantissons de : - Développer vos compétences via l'accès à des formations, des opportunités de carrière, un programme de développement innovant, etc. - Evoluer dans une entreprise inclusive - Conserver un équilibre vie professionnelle - vie personnelle : télétravail jusqu'à 2 jours par semaine pour les postes éligibles et droit à la déconnexion

Description de l'entreprise Aménageur-promoteur et promoteur-exploitant au service de tous, nous sommes proches du quotidien de nos clients, de nos partenaires et de nos collaborateurs. Dans l'ADN de Nexity, il y a historiquement l'engagement pour l'accès au logement pour tous auquel s'ajoute une conviction forte, celle de la nécessité d'une mobilisation en faveur de la décarbonation de notre secteur et pour préserver l'environnement. Ces deux piliers sont structurants de notre raison d'être 'la vie ensemble' et font de Nexity une entreprise engagée auprès de ses clients et de ses parties prenantes. Nexity est l'entreprise des passionnés d'immobilier et des passionnés de la société. Rejoindre Nexity c'est intégrer un Groupe où vous pourrez relever tous les défis pour transformer la ville en profondeur. Rejoindre Nexity c'est être entouré par des équipes passionnées et qui ont le goût du challenge. La vie ensemble chez Nexity, c'est être responsable ensemble, évoluer ensemble, avancer ensemble. Rejoignez-nous ! Description du poste Nexity recrute un Directeur de Programmes F/H pour son agence de Lille dans le cadre d'un CDD. A ce titre, vous piloterez des projets multiproduits. Dans le cadre de la réalisation d'un programme immobilier, en tant que Maître d'Ouvrage, vous dirigez, organisez et contrôlez la bonne réalisation du programme de la conception à la clôture des opérations. Vous serez à la fois responsable du respect de la marge de l'opération, garant des principes de sa conception, en charge de la commercialisation et de la satisfaction des attentes des clients. Vous monterez et piloterez des programmes sur les plans foncier, commercial, technique, administratif, financier, juridique. Agissant en autonomie, vous assurerez le reporting de votre activité auprès d'un Directeur Opérationnel. Vous serez également en charge de manager une équipe. CDD à pourvoir dès maintenant ! Qualifications De formation Bac+5 Ingénieur ou Juridique, école de commerce, architecte, vous disposez d'une expérience réussie minimum de 5 à 6 ans dans le secteur de la construction et/ou de l'immobilier. Vous bénéficiez d'une expérience significative en management d'équipe et habituée au montage des projets (tenue bilans financiers, commercialisation, etc.). Une expérience en tertiaire serait un plus ! Vous maîtrisez la législation, la VEFA et la réglementation de la construction. Vous êtes doté d'un excellent relationnel vous permettant de vous adresser à une multitude d'interlocuteurs, vous êtes motivé par les challenges ambitieux et les projets d'envergure, vous avez le souhait de rejoindre une équipe dynamique et de progresser au sein du premier acteur de référence de l'immobilier en France. Alors n'hésitez pas à répondre à notre annonce et rejoignez-nous. Informations complémentaires Au sein du Groupe Nexity, nous souhaitons offrir une expérience différenciante à l'ensemble de nos collaborateurs. Pour cela, nous vous garantissons de : - Développer vos compétences via l'accès à des formations, des opportunités de carrière, un programme de développement innovant, etc. - Evoluer dans une entreprise inclusive - Conserver un équilibre vie professionnelle - vie personnelle : télétravail jusqu'à 2 jours par semaine pour les postes éligibles et droit à la déconnexion - Bénéficier de services et d'accompagnement au sujet de la santé : mutuelle, prévoyance, téléconsultation médicale, service d'aide aux aidants, application mobile de sport en entreprise, ensemble de services pour vous aider à prendre soin de votre santé mentale, formations en e-learning autour de la charge mentale, du sport et du bien-être, etc. - Disposer d'aides à la parentalité : partenariat avec des crèches partout en France pour avoir un berceau, service de garde d'enfant en urgence, etc. - Bénéficier d'aides au logement, à la mobilité, etc.

Description du poste Le pôle Immobilier Résidentiel du Groupe NEXITY recrute actuellement pour sa filiale FEREAL, un Responsable Relations Clients H/F. Vous assurez l'accompagnement du client dans son projet immobilier de la réservation jusqu'à la livraison, avec pour objectif la satisfaction du client. Vos missions seront de : * Accueillir le client et l'accompagner à chaque visite du bien * Centraliser toutes les demandes du client de la réservation à la livraison * Traiter les demandes d'informations du client et le conseiller * Assurer le lien avec le service travaux et programmes pour les levées de réserves * Contribuer au suivi après livraison en restant l'interlocuteur de vos clients en lien avec l'équipe SAV. Nous recherchons quelqu'un de très sensible à la notion de service dont les atouts relationnels permettent de tisser de solides liens avec nos acquéreurs et l'ensemble de l'équipe projet (Programmes / Travaux). Beaucoup de déplacements sont à prévoir dans les départements du 60/91/94. Qualifications Sens de l'écoute, organisation, rigueur, force de proposition et aisance relationnelle sont vos principales qualités. Votre sens du client fera la différence. Vous maîtrisez parfaitement Word et Excel sous Windows et vos qualités rédactionnelles ne sont plus à démontrer.

Description du poste Nexity recrute un-une Responsable Développement Foncier Secteurs : Seine-et-Marne (77) & Oise (60) - CDI Votre mission : Acteur clé de notre développement local, vous identifiez et concrétisez les opportunités foncières en lien avec notre stratégie. Vos principales responsabilités : * Détecter les opportunités foncières sur votre secteur (veille territoriale, analyse de PLU, prospection active) * Évaluer la faisabilité des opérations (technique, juridique, financière) * Mener les négociations avec les propriétaires jusqu'à la signature des promesses de vente * Répondre aux consultations publiques ou privées avec des propositions solides et pertinentes * Monter les dossiers en lien avec les équipes internes et partenaires (urbanistes, architectes, notaires, bureaux d'études.) * Développement résidentiel et projet tertiaires (activité, hôtellerie, data centers) * Développer et animer un réseau solide d'apporteurs, d'élus et d'acteurs locaux Cette liste est non exhaustive et peut-être amené à évoluer. Qualifications * Vous avez au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire en promotion immobilière * Vous êtes reconnu-e pour votre pugnacité, votre sens de la négociation et votre excellent relationnel * Dynamique, réactif-ve, vous aimez le terrain et avez un goût prononcé pour les challenges * Formation Bac +5 (immobilier, urbanisme, commerce, ingénierie, Droit.)