Fondation Partage et Vie - Responsable du cadre de vie (H/F)

Notre mission nous place au cœur de plusieurs sujets de société : le grand âge, la vulnérabilité, les liens sociaux et la relation avec les familles, les aidants, la fin de vie. Grâce à 7 133 professionnels, Partage et Vie accompagne les personnes fragiles dans leur parcours de vie et de soins, s'efforce de leur offrir les meilleures conditions de vie et contribue à soulager les proches aidants. Partage et Vie gère 136 établissements et services en France métropo...

Date d'embauche: 01/01/2026 Être Responsable cadre de vie à Partage et Vie, c'est : Participer à l'élaboration, appliquer et contrôler l'application des protocoles de nettoyage ; Planifier, coordonner et contrôler le travail des salariés chargés de l'entretien des locaux, du linge et du service en salle ; Participer au recrutement des salariés chargés de l'entretien, du linge et du service en salle ; Recueillir les attentes de la personne accueillie et de leur famille ; Veiller au respect des règles ergonomiques ; Exploiter les enquêtes de satisfaction et veiller à la prise en compte des besoins exprimés par les résidents ; Participer à la vie du projet d'établissement et à l'élaboration du projet de vie du résident ; Collecter, exploiter et transmettre les informations à la direction et aux autres services. Nos points forts : Un établissement bien implanté dans son environnement local, jouissant d'une bonne notoriété ; Un établissement participant à une démarche Montessori ; Un management participatif et bienveillant, vous associant aux différents projets au sein d'une équipe dynamique ; Une participation à des groupes de travail nationaux ou régionaux ; Un accompagnement dans votre montée en compétences et des perspectives d'évolution et de formations, en lien avec l'Institut de formation Partage et Vie. MAIS PAS QUE ! Matériel d'aide technique à votre disposition (lèves personne, rails, verticalisateurs, chaise douche, salle de bain thérapeutique.) ; Rémunération attractive : valorisation de l'expérience professionnelle, prime Ségur, prime annuelle décentralisée. Une mutuelle familiale ; CSE : chèques cadeaux, chèques vacances. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'un Bac +2/3 minimum et/ou vous justifiez d'une expérience professionnelle confirmée sur un poste d'encadrement dans le secteur hôtelier ou médico-social ; Vous êtes une personne de terrain ; Vous disposez de connaissances en hygiène et en santé ; Vous êtes doté de compétences managériales ; Vous avez le goût du travail en équipe et êtes doté de capacités d'analyse ; Vous alliez rigueur, autonomie et organisation ; Vous êtes authentique et disponible pour votre équipe. ALORS REJOIGNEZ nos équipes !